Opis |
Okładka |
Rodzaj dokumentu |
Egz. Dost./Ogl. |
Miejsce |
|
Efektywna komunikacja warunkiem sprawnego zarządzania / Paulina Serafin. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Employer branding narzędziem kształtowania wizerunku dobrego pracodawcy / Joanna Zagrajek. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Kształtowanie wizerunku organizacji na przykładzie Employer Brandingu / Marzena Słowińska. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2011.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Miejsce rekrutacji i selekcji w procesie kadrowym przedsiębiorstwa / Alina Kuźniar. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Motywacja i jej wpływ na poziom satysfakcji personelu / Magdalena Szczygieł. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Motywowanie w zarządzaniu personelem firmy budowlanej / Barbara Modras. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Osobowość menedżera a skuteczne kierowanie personelem organizacji / Agnieszka Krysak. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Proces rekrutacji w kontekście sukcesu organizacji Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Rola działu HR w procesie pozyskiwania pracowników / Agnieszka Szarpak. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Rola polityki szkoleniowej w kreowaniu organizacji inteligentnej / Ewa Król. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
System motywacyjny kluczem do sukcesu organizacji / Dawid Parada. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Wiedza międzykulturowa jako kluczowa kompetencja współczesnego menedżera / Ewa Dołęga. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Wpływ motywacji i automotywacji na proces rozwoju personelu / Mariusz Gala. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Wpływ nowoczesnych technologii na realizację polityki personalnej firmy / Anna Ładniak. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Zarządzanie kompetencjami a profesjonalna obsługa klientów współczesnej organizacji / Michalina Mastalerz. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
Zarządzanie talentami w organizacjach uczących się / Małgorzata Cużytek. Warszawa : Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej, 2012.
|
|
Prace podyplomowe Jutrzenki
|
0/1
|
|
|
|
|